一名員工,之所以會自動自發(fā)努力工作,其原因不外乎有三種:使命感、成就感和感恩之心,其中,感恩是最重要的驅(qū)動力,我們從工作中所獲得的一切,所享受到的一切,都不是理所應(yīng)當(dāng)?shù),而是很多人共同?chuàng)造奉獻(xiàn)給我們的。在工作這個發(fā)展平臺上,我們得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識,同事的配合,朋友的鼓勵和家人的支持,因此,無論我們?nèi)〉昧硕啻蟮某删,身處什么樣的地位,都?yīng)該心懷感恩。
一個懂得感恩的人,才能成就他的生命和事業(yè)的高度,一種職業(yè)的責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠度一旦養(yǎng)成,就會讓你成為一個值得信賴的人,可以被委以重任的人。感恩首先意味著與公司同舟共濟,如果企業(yè)是一條船,那么我們的雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們的航船才能劈波斬浪,勇往直前。從“滴水之恩,涌泉相報”到“街坊結(jié)草,以謝思澤”,深深地滋養(yǎng)著一代又一代的華夏兒女。企業(yè)是我們幸福生存的家園,我們每個人在為企業(yè)奉獻(xiàn)著青春和智慧的同時,企業(yè)也在為我們提供自我發(fā)展的空間和實現(xiàn)自我價值的平臺,在這個平臺上,我們在增長著閱歷,豐富著自我,實現(xiàn)著人生的價值。在這個平臺上,我們用激情點燃著理想,用薪酬支配著生活。因此,我們應(yīng)該感謝企業(yè)對我們的培養(yǎng),感謝企業(yè)讓我們成長,感謝企業(yè)給予我們一片展示自我的天地,用感恩之情轉(zhuǎn)化為忠誠企業(yè)的行為,用守候家園的心態(tài)去守候我們賴以生存的企業(yè)。